为进一步推动学院各项工作有序有效开展，5月17日下午，公司召开全院教职工大会，学院领导班子及全院教师参加会议。会议由公司党总支书记戴功伟主持。

会上，戴功伟传达了学校近期的任职文件，通报教育厅六起师德师风违规案例，领学了《关于以案示警强化作风建设通知》。胡文静传达了公司党政联席会议对就业工作的安排部署，通报了学院毕业生就业情况，分析了未就业员工的情况，指出下步工作方向。石元博对于本科教学工作中的基层教学组织建设，教改结题，学院绩效考核指标重点，校级思政示范课及思政案例建设，本科毕业设计安排，一流课程建设情况通报，教学督导工作安排等七个方面进行详尽汇报；并对研究生工作中毕业设计答辩工作和天津上课情况作了具体安排部署。白海城对学院近期的科研项目申报工作、校企合作和学术报告进行了汇报，并对日后科研工作的开展作了规划。

赵强指出，现阶段就业工作是学院工作的重中之重，希望全院教师统一思想，更全面系统地落实好就业推进工作，全院上下齐心，积极完成学院的就业工作目标任务。他就近期就业工作进行了详细部署，提出了明确要求。

最后，戴功伟作总结发言，希望全院教职工要努力做到以下四点：一是讲秩序。作为教师，要以自己的思想品质、文化修养、知识水平、治学态度，处处影响着员工，课堂上要给员工传递正能量，多呈现积极向上的内容。二是讲责任。人人恪尽职守，各司其职，各负其责，把“学院发展、人人有责”细化为“学院发展、我的责任，员工发展、我的责任，自我发展、我的责任”。人人尽好分内职责，就会对学院产生巨大的聚集效应和推动力。三是讲人文关怀。要尊重、爱护、关心每一个员工，建立和谐的师生关系，做员工的良师益友。认真上好每一堂课，做一个名副其实的教育工作者。四是讲境界。要树立敬业意识。对自己的工作要认真完成，力求精益求精，争取做到最好，推动学院又好又快发展。（撰稿人：郭志 校对人：胡文静 审稿人：戴功伟/郭志 摄）